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GUIA DE ESTRATÉGIA DE TALENTOS TECH

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GUIA DE
ESTRATÉGIA
DE TALENTOS
TECH

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A tecnologia derrubou barreiras e se tornou central para os negócios. 

Aqui no Brasil, a transformação digital foi antecipada em quatro anos em decorrência da pandemia, e os investimentos em tecnologia não param de crescer. Por isso, contratar profissionais de TI está ficando mais desafiador a cada dia.

O que esses profissionais buscam? Qual o tamanho da escassez de talentos na área? Como elaborar uma estratégia eficiente de recrutamento e seleção de TI? É necessário contar com uma empresa de recrutamento de TI?

Com o objetivo de responder a essas e outras perguntas, desenvolvemos um estudo em parceria com o Instituto IT Mídia.


E VOCÊ JÁ PODE ACESSÁ-LO!

Jovem negro utilizando um notebook

Saiba mais sobre a escassez de talentos tech:

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O índice global de escassez de talentos atingiu 75%, maior nível em 16 anos.  

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Dentre os empregadores com mais demanda por talentos no país, o segmento de Tecnologia da Informação & Dados ocupa 40%. 

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No Brasil, a escassez de talentos em TI & Tecnologia chega a 84%, um dos maiores índices já registrados. 

Fonte:"Escassez de Talentos 2022", pesquisa realizada pelo ManpowerGroup.

Experis

A Experis é líder global em recrutamento e seleção especializado em TI, atuando no hunting de talentos, outsourcing de TI, além de projetos e serviços focados em Transformação de Negócios, Nuvem e Infraestrutura, Espaço de Trabalho Digital, Aplicativos Empresariais e Cibersegurança.

No Brasil, a Experis trabalha sempre com perfil consultivo e uma equipe de headhunters de TI que alia conhecimentos técnicos, mapeamentos de mercado e conexão com a comunidade tech para apoiar empresas a contratar profissionais de TI. A Experis faz parte da família de marcas ManpowerGroup, que também inclui soluções de recursos humanos e talentos. 

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O Instituto IT Mídia é uma organização sem fins lucrativos que tem o propósito de transformar vidas por meio da educação e da tecnologia.

Criado em 2008, a partir do projeto Profissional do Futuro, o Instituto ampliou sua atuação com os projetos Tech para Inclusão, Eu Capacito, Programa de Formação de Engenheiros, além dos estudos sobre 5G, Ranking de Competitividade Digital e o Manual de Digitalização das Empresas. 

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